Recruiting Roundtable

Een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie

  • Onderwerpen
    • Arbeidsmarkt
    • Arbeidsmarktcommunicatie
    • Creatieve vacature(teksten)
    • Candidate Experience
    • CV’s en profielen
    • Data & Analytics
    • Employer Branding
    • Internationaal
    • Loopbaan & Carriere
    • Onderzoek & Advies
    • Recruitmentsystemen (ATS)
    • Recruiters
    • Referral Recruitment (via-via werving)
    • Selectie (en assessments)
    • Social Media & Online Netwerken
    • Sourcing & Search
    • Technologie
    • Trends & innovatie
    • Vacature- en carrieresites
    • Werving
  • De experts
  • Aanbevolen boeken
    • Boek Recruitment 4.0
    • eBook ChatGPT voor recruitment
    • Boek Solliciteren via LinkedIn
  • Recruitment Trainingen
    • Opleiding Recruitment
    • Opleiding Employer Branding
    • ChatGPT voor recruitment
    • Employer Branding & Arbeidsmarkt-communicatie
    • IT Recruitment
    • Recruitment via LinkedIn
    • Recruitment Marketing
    • Referral Recruitment
    • Recruitment Strategie
    • Selectiegesprekken & interviewtechnieken
    • Social Media Recruitment
    • Vacatureteksten Schrijven
    • Doelgroep Analyse & Persona’s Opstellen
    • Employer Value Propositie (EVP)
    • Onboarding
  • Over ons
    • Contact
    • Internationaal blog
    • Privacyverklaring
    • Adverteren
    • RSS

Auteur: Ronny van Dooren

Recruiters Recruitment Selectie & assessments 

Geen reiskostenvergoeding bij sollicitatiegesprek? How low can you go?

Ronny van Dooren 13594 Views 69 reacties Reiskostenvergoeding, Selectie, Sollicitatiegesprek

Kijk, dat in iedere organisatie op de centen moet worden gelet, dat snap ik. Doen we hier ook. Maar dat kandidaten in veel gevallen geen reiskostenvergoeding meer krijgen voor een sollicitatie- of kennismakingsgesprek, daar begrijp ik helemaal niks van.

Verder lezen
Recruiters Selectie & assessments 

Recruiters en afwijzen: een zooitje

Ronny van Dooren 10513 Views 38 reacties Selectie, Sollicitanten, Werving

Eerlijk gezegd, wilde ik het artikel eerst de titel “Recruiters en afwijzen, een bloemlezing” geven, als soort van understatement. Maar

Verder lezen
Recruitment 

Te weinig goede kandidaten? Verkeerde opdracht zul je bedoelen!

Ronny van Dooren 3604 Views 3 reacties Kandidaten, Recruitment, Werving

Een jaar of vijf geleden lukte het me maar niet om de juiste mensen aan te trekken voor mijn kleine

Verder lezen
Recruiters Sourcing & Search 

Recruiter of resourcing-partner?

Ronny van Dooren 2917 Views 0 reacties recruiter, Resourcing

Professionele recruiters houden zich vooral bezig met het werven van vaste medewerkers voor een organisatie, ongeacht of het nu gaat

Verder lezen
Recruiters Recruitment 

Doe het nou niet! De-Over-Ons-Zelfstandig-Recruiter-Website

Ronny van Dooren 3506 Views 0 reacties Profileren, Recruiters

Veel kandidaten proberen zich professioneel (?) te profileren, door hun cv in de derde persoon enkelvoud te schrijven. Ik quote

Verder lezen
Gastblog Recruiters Recruitment Werving & selectiebureaus 

Professional recruiter: Welke strategie kies jij?

Ronny van Dooren 3285 Views 3 reacties Bemiddelingbureaus, CV, recruiter, strategie

Het valt me op, dat er in recruitment-land nogal laatdunkend wordt gedaan over zogenaamde cv-schuivers (niet te verwarren met cv-spammers).

Verder lezen
Gastblog Humor Recruiters Trends & innovatie Werving & selectiebureaus 

Portret van een professioneel recruiter

Ronny van Dooren 3297 Views 0 reacties recruiter

Mij is in de afgelopen jaren gebleken, dat de toetredingsdrempels tot de recruitment-wereld enorm hoog zijn. Dit biedt blijvend perspectief

Verder lezen
Gastblog Recruiters Recruitment Social Media & Online Netwerken Werving 

Traditionele recruiter veel te duur

Ronny van Dooren 4165 Views 3 reacties Fee, Kosten, Recruiters, Tarieven

Nog steeds is het fee-gebaseerde beloningsmodel gemeengoed in de recruitment-wereld. Veel professionele recruiters zijn kennelijk nog van mening, dat deze

Verder lezen
Gastblog Recruiters Recruitment Werving & selectiebureaus 

Van wie is de kandidaat nu eigenlijk?

Ronny van Dooren 2837 Views 0 reacties 2alljobs, Kandidaat, opdrachtgever, privacy, Recruitment, Werving

Hoe kijkt een professionele recruiter aan tegen de bescherming van kandidaatgegevens of het gebrek daaraan? Zijn de spelregels niet duidelijk?

Verder lezen
Humor Werving 

Opvolger voor Obama gezocht?

Ronny van Dooren 2713 Views 0 reacties Functieprofiel, Vacaturetekst

Een paar weken geleden stuitte ik zaterdagochtend op het volgende functieprofiel: besluitvaardig en daadkrachtig, innovatief, communicatief vaardig, motiverend, empatisch, beheersmatig

Verder lezen
Gastblog Recruiters Recruitment Werving 

Iedere recruiter heeft een perfect cv

Ronny van Dooren 3363 Views 1 reactie CV, recruiter, Sollicitant

Uit verschillende onderzoeken is gebleken, dat veel sollicitanten hun werkervaring of opleidingsniveau op hun cv te rooskleurig voorstellen. Schattingen lopen

Verder lezen
Pagina 1 van 212»

Over Recruiting Roundtable

Welkom! Dit is een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie. Onze missie is om de wereld van recruitment te verbeteren, artikel voor artikel.

Het boek ‘Recruitment 4.0’

Strategisch recruitment en employer branding met inzet van sociale netwerken en AI.

Met dit boek kun je een stevig fundament leggen voor recruitment 4.0. Er is extra aandacht besteed aan onderwerpen waarmee je als recruiter het verschil maakt voor jouw organisatie of klant in de huidige arbeidsmarkt.
Website recruiteruniversity.nl
De populairste trainingen van cursisten:

Opleiding Recruitment (2-10 dagen)
Ontdek. Verbeter. Innoveer. Til jouw organisatie, en jezelf, naar een hoger niveau.

Krachtige Employer Branding & Arbeidsmarktcommunicatie
Bouw aan een sterk werkgeversmerk. Van strategie tot realisatie.

Alles over Recruitment via LinkedIn
Hoe laat je LinkedIn wérkelijk goed voor je werven…? Deze populaire training biedt je alle kennis en de tools.

Recruitmentmarketing & ChatGPT
Simpel, effectief, impactvol en meer resultaat... Wie wil dat niet?

Masterclass Onboarding
Maak van onboarding écht een succes.

Hét #1 opleidingsinstituut met het grootste aanbod aan trainingen: RecruiterUniversity.nl

Volg ons

Online netwerken?

Word lid van de LinkedIn groepen 'Recruitment Consultants and Staffing Professionals' (500.000 leden) en 'Loopbaan professionals en carrière coaches' (13.000 leden)

Volg onze Twitter accounts 'Toprecruiters', 'HRMnieuws' en 'Recruit2HQ'

Onze boeken

Ontdek alles over strategisch recruitment en employer branding met inzet van sociale netwerken en AI. Bestel het boek 'Recruitment 4.0' via Recruitment4.nl

Adverteren

We bieden verschillende opties om tienduizenden P&O'ers en Recruiters te bereiken. Bekijk de mogelijkheden.

Over ons

Dit is een initatief van Recruit2, experts in (interim) recruitment, training en advies.Voor meer informatie Recruit2.nl
Copyright © 2023 Recruit2 / Recruiting Roundtable