Recruiting Roundtable

Een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie

  • Onderwerpen
    • Arbeidsmarkt
    • Arbeidsmarktcommunicatie
    • Creatieve vacature(teksten)
    • Candidate Experience
    • CV’s en profielen
    • Data & Analytics
    • Employer Branding
    • Internationaal
    • Loopbaan & Carriere
    • Onderzoek & Advies
    • Recruitmentsystemen (ATS)
    • Recruiters
    • Referral Recruitment (via-via werving)
    • Selectie (en assessments)
    • Social Media & Online Netwerken
    • Sourcing & Search
    • Technologie
    • Trends & innovatie
    • Vacature- en carrieresites
    • Werving
  • De experts
  • Aanbevolen boeken
    • Boek Recruitment 3.0
    • Boek Solliciteren via LinkedIn
  • Recruitment Trainingen
    • Opleiding Recruitment (2-6 dagen)
    • Opleiding Employer Branding (2-6 dagen)
    • Employer Branding & Arbeidsmarkt-communicatie
    • Recruitment Strategie
    • Recruitment via LinkedIn
    • Referral Recruitment
    • Vacatureteksten Schrijven
    • Masterclass ICT Recruitment
    • Social Media Recruitment
    • Recruitment Marketing
    • Sollicitatiegesprekken / interviewtechnieken
    • Doelgroep Analyse & Persona’s Opstellen
    • Content & Mediastrategie
    • Employer Value Propositie (EVP)
    • Onboarding 3.0
  • Over ons
    • Contact
    • Internationaal blog
    • Privacyverklaring
    • Adverteren
    • RSS

Humor

Arbeidsmarktcommunicatie Humor Recruitment Werving 

Gezocht: Assistent Verkoop tussen 18 en 21 jaar met minimaal 10 jaar verkoopervaring…

23/02/201424/02/2014 Jacco Valkenburg 2311 Views 0 reacties vacatures, Vacaturetekst

Recruiters lijken weinig aandacht te besteden aan het schrijven van goede vacatureteksten met relevante functie-eisen. Maar er is altijd baas boven baas…

Verder lezen
Arbeidsmarktcommunicatie Humor Recruitment Werving 

Creatieve vacaturetekst: Pieter Manager bij Coolblue

22/02/201402/03/2020 Jacco Valkenburg 9724 Views 7 reacties Coolbue, Vacaturetekst

Creatieve vacatureteksten. Ze worden weinig ingezet door bedrijven om zich te onderscheiden. Op de recruitmentsite van Coolblue doen ze dat heel anders.

Verder lezen
Humor Recruitment Werving & selectiebureaus 

Zwarte Piet: de moeilijkste functie van Nederland, ook voor recruiters

25/10/201325/10/2013 Alex de Klerk 3660 Views 2 reacties recruiter, Recruitment, vacature, Zwart Piet

De meest besproken baan de afgelopen week was die van Zwarte Piet. En, het is inmiddels de moeilijkste baan van Nederland geworden, ook voor recruiters.

Verder lezen
Humor 

Sociaal isolement dreigt na verlies van twee facebookvrienden

01/04/201305/03/2019 Jacco Valkenburg 1644 Views 0 reacties Facebook, Humor, Video

Robert Sluis is 2 facebookvrienden verloren in 1 weekend. De dreiging van sociaal isolement komt hard aan bij Robert. Hij start een zoektocht naar de daders.

Verder lezen
Humor 

De eerste werkdag

02/01/2013 Jacco Valkenburg 2616 Views 0 reacties Loesje, Werkdag

Fluitend nam ik plaats achter het buro van de baas… Een gelukkig en voorspoedig 2013 gewenst aan al onze lezers,

Verder lezen
Humor Recruitment Selectie & assessments Werving 

Recruitment anno nu. Héél eenvoudig!

16/09/201227/09/2012 Jacco Valkenburg 2560 Views 1 reactie Functieprofiel, Recruitmentproces, Satire, Selectie, Solliciteren

Recruitment. Iedereen heeft verstand van hoe nieuwe collega’s te werven en heeft er een mening over. Het resultaat is dat

Verder lezen
Gastblog Humor Recruiters Trends & innovatie Werving & selectiebureaus 

Portret van een professioneel recruiter

04/06/201230/05/2012 Ronny van Dooren 2387 Views 0 reacties recruiter

Mij is in de afgelopen jaren gebleken, dat de toetredingsdrempels tot de recruitment-wereld enorm hoog zijn. Dit biedt blijvend perspectief

Verder lezen
Humor 

Perceptie van een Recruiter

08/03/201203/03/2018 Jacco Valkenburg 1815 Views 0 reacties Recruitment

 

Verder lezen
Humor Werving 

Opvolger voor Obama gezocht?

11/11/201110/11/2011 Ronny van Dooren 1882 Views 0 reacties Functieprofiel, Vacaturetekst

Een paar weken geleden stuitte ik zaterdagochtend op het volgende functieprofiel: besluitvaardig en daadkrachtig, innovatief, communicatief vaardig, motiverend, empatisch, beheersmatig

Verder lezen
Humor 

Win een VIP-ticket naar #RIDE

26/10/201128/06/2019 Jacco Valkenburg 1731 Views 0 reacties award, Prijsvraag, RIDE

Lezers van dit blog weten dat het recente onderzoek en verkiezing voor ‘Beste Mobiele Sollicitatie-ervaring‘ het gevolg was van een

Verder lezen
Humor 

Please retweet

23/10/201106/03/2018 Jacco Valkenburg 1954 Views 0 reacties Geek and poke, Tweet

 

Verder lezen
Pagina 1 van 41234»

Over Recruiting Roundtable

Welkom! Dit is een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie. Onze missie is om de wereld van recruitment te verbeteren, artikel voor artikel.

Het boek ‘Recruitment 3.0’

Werving en selectie in een wereld van sociale media, chatbots en AI.

Geschreven voor iedereen die naar het ‘Expertniveau’ van recruitment wil gaan. Bestel via Recruitment3.com of Managementboek.nl
Website recruiteruniversity.nl
Opleiding Recruitment (2-6 dagen)
Til jouw organisatie, en jezelf, naar een hoger niveau. Ga naar het Expertniveau van recruitment.

Krachtige Employer Branding & Arbeidsmarktcommunicatie
Bouw aan een sterk werkgeversmerk. Van strategie tot realisatie.

Alles over Recruitment via LinkedIn
Hoe laat je LinkedIn wérkelijk goed voor je werven…? Deze populaire training biedt je alle kennis en de tools.

Zeer Effectieve Vacatureteksten Schrijven
Simpel, effectief, impactvol en meer resultaat... Wie wil dat niet?

Workshop Onboarding 3.0
Maak van onboarding écht een succes.

Hét recruitmentopleidingsinstituut met het grootste aanbod aan trainingen: RecruiterUniversity.nl

Online netwerken?

Word lid van de LinkedIn groepen 'Recruitment Consultants and Staffing Professionals' (200.000 leden) en 'Loopbaan professionals en carrière coaches' (12.000 leden)

Volg onze Twitter accounts 'Toprecruiters' (40.000), 'HRMnieuws' (50.000 volgers) en 'Recruit2HQ'

Onze boeken

Het boek 'Recruitment 3.0' is geschreven voor iedereen die naar het ‘Expertniveau’ van recruitment wil gaan. Bestel via Recruitment3.com

Adverteren

We bieden verschillende opties om tienduizenden P&O'ers en Recruiters te bereiken. Bekijk de mogelijkheden.

Over ons

Dit is een initatief van Recruit2, experts in (interim) recruitment, training en advies.Voor meer informatie Recruit2.nl
Copyright © 2021 Recruit2 / Recruiting Roundtable