Top 10 snelst groeiende banen: vacatures in zorg overheersen
In 2019 is de vraag naar operatieassistenten, dermatologen, basisartsen en ambulancechauffeurs explosief toegenomen. Leidinggevend monteur klimaattechniek is grootste stijger.
Verder lezen
Onderzoek & advies
Lees (de nieuwste) onderzoeken op het gebied van de arbeidsmarkt en recruitment inclusief tips en adviezen van de beste recruitmentexperts.
Dit zijn de 10 populairste Nederlandse startups om voor te werken, volgens LinkedIn
LinkedIn Top Startups. De eerste Nederlandse editie van snelgroeiende, jonge bedrijven die aantrekkelijke spelers zijn voor talent om hun carrière op te bouwen.
Verder lezen
Dit zijn de meest favoriete werkgevers per provincie
Tussen de provincies zijn er veel verschillen in populariteit van werkgevers. Zo is in Noord-Holland KLM het populairst om voor te werken en in Drenthe staat Gemeente Assen op de eerste plek.
Verder lezen
‘Agressief’? Of ‘Dynamisch’ in vacatures? Je loopt sollicitanten mis
Bepaalde woorden in een vacature zijn voor werkzoekenden een reden om wel of niet te solliciteren. Taal kan helpen om diversiteitsdoelstellingen te behalen.
Verder lezen
Recruitment Kengetallen Onderzoek: werving werknemer kost gemiddeld 4.494 euro
Uit het Recruitment Kengetallen Onderzoek 2019 blijken succesvolle werkgevers 3 gemeenschappelijke kenmerken te hebben. Dit zijn de belangrijkste conclusies.
Verder lezen
Betekenisvol werk speelt een steeds belangrijker rol bij keuze nieuwe baan
Een kwart van de Nederlanders overweegt een carrièreswitch. De voornaamste redenen zijn een hoger salaris of leuker werk willen, of toe zijn aan iets anders.
Verder lezen
De 25 beste Nederlandse werkgevers volgens werknemers in 2018
Social Deal is de beste werkgever van Nederland. CoolCat en VluchtelingenWerk Nederland de top 3 compleet. Dat blijkt uit een onderzoek van Indeed.
Verder lezen
Top 25 grootste vacaturesites van Nederland 2018
Op welke websites vind je de meeste vacatures in Nederland? Dit overzicht brengt de top 25 vacaturesites op basis van het aantal nieuw geplaatste, tijdelijke en vaste, vacature-advertenties in het eerste helft van 2018 in beeld.
Verder lezen
Overzicht alle ATS / recruitmentsystemen in Nederland (2018)
Dit is het 9e jaar op rij dat we een volledig overzicht van alle recruitmentsystemen in Nederland publiceren. Dit keer zijn er 8 veranderingen ten op zichte van editie 2017 te melden op het gebied van recruitment software leveranciers en hun pakketten.
Verder lezen
Recruitment 3.0; Werving en selectie in een wereld van sociale media, chatbots & AI
Disruptie is nabij. Want er komt een nieuwe doorbraak aan op het gebied van het beter selecteren van personeel; van fingerspitzengefühl van de selecteur naar op data gebaseerde selectie waarin ook video en gamification een steeds grotere rol gaan spelen in de preselectie.
Verder lezen
Via-via netwerken zijn het belangrijkste bij het vinden van een baan
1,3 miljoen Nederlanders zijn in 2017 van baan gewisseld; 23% heeft een baan gevonden via-via netwerken, gevolgd door vacaturesites (13%) en uitzendbureaus (9%).
Verder lezen