Recruiting Roundtable

Een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie

  • Onderwerpen
    • Arbeidsmarkt
    • Arbeidsmarktcommunicatie
    • Creatieve vacature(teksten)
    • Candidate Experience
    • CV’s en profielen
    • Data & Analytics
    • Employer Branding
    • Internationaal
    • Loopbaan & Carriere
    • Onderzoek & Advies
    • Recruitmentsystemen (ATS)
    • Recruiters
    • Referral Recruitment (via-via werving)
    • Selectie (en assessments)
    • Social Media & Online Netwerken
    • Sourcing & Search
    • Technologie
    • Trends & innovatie
    • Vacature- en carrieresites
    • Werving
  • De experts
  • Aanbevolen boeken
    • Boek Recruitment 4.0
    • eBook ChatGPT voor recruitment
    • Boek Solliciteren via LinkedIn
  • Recruitment Trainingen
    • Opleiding Recruitment
    • Opleiding Employer Branding
    • ChatGPT voor recruitment
    • Employer Branding & Arbeidsmarkt-communicatie
    • IT Recruitment
    • Recruitment via LinkedIn
    • Recruitment Marketing
    • Referral Recruitment
    • Recruitment Strategie
    • Selectiegesprekken & interviewtechnieken
    • Social Media Recruitment
    • Vacatureteksten Schrijven
    • Doelgroep Analyse & Persona’s Opstellen
    • Employer Value Propositie (EVP)
    • Onboarding
  • Over ons
    • Contact
    • Internationaal blog
    • Privacyverklaring
    • Adverteren
    • RSS

Onderzoek & advies

Lees (de nieuwste) onderzoeken op het gebied van de arbeidsmarkt en recruitment inclusief tips en adviezen van de beste recruitmentexperts.

LinkedIn Loopbaan & carriere Onderzoek & advies Recruitment 

Cv-clichés: ben je ook zo gespecialiseerd, gefocust en strategisch?

Persbericht 4003 Views 0 reacties Curriculum Vitae, CV, Cv-clichés, LinkedIn, onderzoek, Profielen

Veel mensen vervallen in holle termen, de zogenaamde buzzwoorden. Nederlands talent noemt zichzelf massaal ‘gespecialiseerd’, ‘gefocust’ en ‘strategisch’. En daarmee onderscheid je je niet van de rest.

Verder lezen
Onderzoek & advies Recruitment Recruitmentsystemen Trends & innovatie 

+26,5% meer online vacatures geplaatst in 2016 dan in 2015

Persbericht 4908 Views 0 reacties Cijfers, Jobfeed, onderzoek, vacatures

In 2016 zijn 9,8 miljoen online vacature-plaatsingen geplaatst. Na ontdubbeling bleven 1,9 miljoen unieke vacatures over, waarop deze analyses zijn uitgevoerd.

Verder lezen
LinkedIn Onderzoek & advies Recruitment Social Media & Online Netwerken 

+15% stijging van IT-professionals op LinkedIn sinds vorig jaar

Jacco Valkenburg 3781 Views 0 reacties IT-professional, LinkedIn, onderzoek

Dat een enkele IT’er zegt dat hij stopt met LinkedIn betekent nog niet dat dit geldt voor de hele beroepsgroep. Het tegendeel is waar. Er zijn nu ruim 197.000 personen uit de IT branche in Nederland op LinkedIn actief. Vorig jaar 171.000. Een toename van +15%.

Verder lezen
Onderzoek & advies Recruitment Recruitmentsystemen 

Overzicht alle ATS / Recruitmentsystemen in Nederland (2016)

Jacco Valkenburg 12929 Views 7 reacties ATS, Recruitment, Recruitmentsystemen, Software

Voor het 7e jaar op rij publiceren we een overzicht van alle recruitmentsystemen in Nederland. Het complete overzicht op het gebied van recruitment software leveranciers en hun pakketten in 2016.

Verder lezen
Arbeidsmarktcommunicatie Employer Branding Onderzoek & advies 

Top 25 meest favoriete werkgevers van Nederland 2015

Persbericht 3659 Views 0 reacties 2015, onderzoek, Werkgevers

De totale top-25 van favoriete werkgevers in 2015, met de positie van vorig jaar. Shell is weer de meest favoriete werkgever van Nederland.

Verder lezen
Data & Analytics Loopbaan & carriere Onderzoek & advies Recruitment 

Sterk groeiende vraag naar bouw en technische beroepen in 2015

Persbericht 4197 Views 1 reactie 2015, Jobfeed, Nederland, onderzoek, vacatures

Welke beroepen groeiden het snelst in 2015? De snelste groeiers, laten vaak ook zien waar de kansen op de arbeidsmarkt liggen.

Verder lezen
Arbeidsmarktcommunicatie Data & Analytics Onderzoek & advies Recruitment Vacature- en carrieresites Werving 

De Nederlandse online vacaturemarkt in 2015

Jacco Valkenburg 5892 Views 0 reacties 2014, 2015, Nederlandse, online, vacaturemarkt, vacatures

In 2015  zijn 22% meer vacatures geplaatst dan in 2014. Dat blijkt uit cijfers van Jobfeed, de Big Data tool

Verder lezen
Internationaal Onderzoek & advies Recruitment Trends & innovatie 

Welke landen bieden de beste vooruitzichten op een baan? En waarom?

Jacco Valkenburg 6109 Views 2 reacties Werkgelegenheid

In sommige landen vindt men gemakkelijker een baan dan in andere landen. In Europa scoort Nederland niet erg hoog als het gaat om de vooruitzichten op een baan.

Verder lezen
Data & Analytics Onderzoek & advies Recruitment Trends & innovatie 

Analyse LinkedIn signaleert trends in arbeidsmigratie naar kleiner bedrijf

Persbericht 3363 Views 0 reacties Arbeidsmigratie, Klein bedrijf, LinkedIn, trends

Nederlandse werknemers ruilen steeds vaker hun baan bij een groot bedrijf in om bij een kleine organisatie te kunnen werken. Dat suggereert recente data van LinkedIn.

Verder lezen
Arbeidsmarktcommunicatie Onderzoek & advies Recruitment 

Top 10 best beoordeelde bedrijven in Nederland

Persbericht 5115 Views 0 reacties Bedrijven, Beoordeling, Glassdoor, Medewerker, Nederland, Werkgever

Welke beoordeling geven (oud-)medewerkers aan hun werkgever? Glassdoor presenteert de Top 10 best beoordeelde bedrijven in Nederland.

Verder lezen
Onderzoek & advies Recruitment 

De 20 best betalende bedrijven in Nederland

Jacco Valkenburg 9008 Views 0 reacties 2015, Bedrijven, Glassdoor, Nederland, Salaris

Waar kan je in Nederland nu het meeste geld verdienen? Glassdoor geeft je de 20 bedrijven in Nederland met gemiddeld het hoogste (bruto) salaris.

Verder lezen
Pagina 3 van 23«12345...1020...»Laatste »

Over Recruiting Roundtable

Welkom! Dit is een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie. Onze missie is om de wereld van recruitment te verbeteren, artikel voor artikel.

Het boek ‘Recruitment 4.0’

Strategisch recruitment en employer branding met inzet van sociale netwerken en AI.

Met dit boek kun je een stevig fundament leggen voor recruitment 4.0. Er is extra aandacht besteed aan onderwerpen waarmee je als recruiter het verschil maakt voor jouw organisatie of klant in de huidige arbeidsmarkt.
Website recruiteruniversity.nl
De populairste trainingen van cursisten:

Opleiding Recruitment (2-10 dagen)
Ontdek. Verbeter. Innoveer. Til jouw organisatie, en jezelf, naar een hoger niveau.

Krachtige Employer Branding & Arbeidsmarktcommunicatie
Bouw aan een sterk werkgeversmerk. Van strategie tot realisatie.

Alles over Recruitment via LinkedIn
Hoe laat je LinkedIn wérkelijk goed voor je werven…? Deze populaire training biedt je alle kennis en de tools.

Recruitmentmarketing & ChatGPT
Simpel, effectief, impactvol en meer resultaat... Wie wil dat niet?

Masterclass Onboarding
Maak van onboarding écht een succes.

Hét #1 opleidingsinstituut met het grootste aanbod aan trainingen: RecruiterUniversity.nl

Volg ons

Online netwerken?

Word lid van de LinkedIn groepen 'Recruitment Consultants and Staffing Professionals' (500.000 leden) en 'Loopbaan professionals en carrière coaches' (13.000 leden)

Volg onze Twitter accounts 'Toprecruiters', 'HRMnieuws' en 'Recruit2HQ'

Onze boeken

Ontdek alles over strategisch recruitment en employer branding met inzet van sociale netwerken en AI. Bestel het boek 'Recruitment 4.0' via Recruitment4.nl

Adverteren

We bieden verschillende opties om tienduizenden P&O'ers en Recruiters te bereiken. Bekijk de mogelijkheden.

Over ons

Dit is een initatief van Recruit2, experts in (interim) recruitment, training en advies.Voor meer informatie Recruit2.nl
Copyright © 2023 Recruit2 / Recruiting Roundtable