Netwerken en Social media te weinig gebruikt om in beeld te komen bij bedrijven
Deze week kwam onderzoeks- en adviesbureau Intelligence Group, op basis van het Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek (AGO), tot de conclusie dat een
Verder lezenDeze week kwam onderzoeks- en adviesbureau Intelligence Group, op basis van het Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek (AGO), tot de conclusie dat een
Verder lezenWerkgevers in Nederland zijn minder somber over de arbeidsmarkt in het tweede kwartaal van 2013 dan over het eerste kwartaal
Verder lezenDe gemiddelde zoekduur naar een nieuwe baan in een arbeidsmarkt in evenwicht bedraagt 3,5 maanden. In de huidige markt is
Verder lezenBijna negen op de tien Nederlandse vrouwen (87%) beschouwen hun carrière als succesvol. Nederland staat hiermee in de top drie
Verder lezenEr wordt regelmatig geroepen dat er wel honderden reacties komen op geadverteerde vacatures. Maar hoeveel reacties ontvangt een organisatie nu
Verder lezenHet zijn woelige tijden op de IT arbeidsmarkt. IT Job Board vroeg IT’ers naar hun ervaringen in 2012 en hun verwachtingen voor 2013, en analyseerden statistieken uit hun database.
Verder lezenSocial media zijn het belangrijkste strategische focuspunt van 2013 voor recruiters. 68 procent van de recruiters legt hier de focus
Verder lezen54% van de Nederlandse beroepsbevolking vindt salaris de belangrijkste reden om voor een werkgever te kiezen. Inhoudelijk interessant en uitdagend werk zijn minder doorslaggevend.
Verder lezenRecruitment wordt steeds belangrijker, branchespecifieke kengetallen voor recruitment dus ook. In november 2007 verscheen het boek Recruitment Kengetallen en het is,
Verder lezenNiet eerder zijn de verwachtingen voor de arbeidsmarkt in Nederland zo slecht geweest als voor het eerste kwartaal van 2013.
Verder lezenDe Rabobank staat op de eerste plek en samen met de ABN AMRO, Philips, Shell en KLM vormen zij de
Verder lezen