Recruiting Roundtable

Een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie

  • Onderwerpen
    • Arbeidsmarkt
    • Arbeidsmarktcommunicatie
    • Creatieve vacature(teksten)
    • Candidate Experience
    • CV’s en profielen
    • Data & Analytics
    • Employer Branding
    • Internationaal
    • Loopbaan & Carriere
    • Onderzoek & Advies
    • Recruitmentsystemen (ATS)
    • Recruiters
    • Referral Recruitment (via-via werving)
    • Selectie (en assessments)
    • Social Media & Online Netwerken
    • Sourcing & Search
    • Technologie
    • Trends & innovatie
    • Vacature- en carrieresites
    • Werving
  • De experts
  • Aanbevolen boeken
    • Boek Recruitment 3.0
    • Boek Solliciteren via LinkedIn
  • Recruitment Trainingen
    • Opleiding Recruitment (2-6 dagen)
    • Opleiding Employer Branding (2-6 dagen)
    • Employer Branding & Arbeidsmarkt-communicatie
    • Recruitment Strategie
    • Recruitment via LinkedIn
    • Referral Recruitment
    • Vacatureteksten Schrijven
    • Masterclass ICT Recruitment
    • Social Media Recruitment
    • Recruitment Marketing
    • Sollicitatiegesprekken / interviewtechnieken
    • Doelgroep Analyse & Persona’s Opstellen
    • Content & Mediastrategie
    • Employer Value Propositie (EVP)
    • Onboarding 3.0
  • Vacaturebank
  • Over ons
    • Contact
    • Internationaal blog
    • Privacyverklaring
    • Adverteren
    • RSS

Arbeidsmarkt

Arbeidsmarkt Arbeidsmarktcommunicatie Data & Analytics Onderzoek & advies Recruitment Trends & innovatie Vacature- en carrieresites 

Stand van de Nederlandse arbeidsmarkt – Q3 2014 vacatures

Persbericht 4353 Views 0 reacties Arbeidsmarkt, Vacaturebanken, Vacaturesites

Analyse over de Nederlandse online vacaturemarkt gebaseerd op meer dan 1,7 miljoen vacatureplaatsingen (335.000 unieke vacatures) in het 3e kwartaal van 2014.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Recruitment 

HR en Recruitment: wat vindt u nou eigenlijk van de Nederlandse arbeidsmarkt?

Alex de Klerk 3285 Views 2 reacties Arbeidsmarkt

De afgelopen weken is er veel geroepen over de Nederlandse arbeidsmarkt. Wat mij opvalt en zorgen baart is dat we van HR en Recruitment helemaal niets horen.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Recruiters Recruitment 

Recruiters zijn net mensen (89) De Gouden Driehoek

Wim van den Nobelen 3270 Views 2 reacties Arbeidsmarkt, Blogfeuilleton, Recruiters, Recruitment, rznm, Solliciteren

Het lijkt vanzelfsprekend dat solliciteren tweerichtingsverkeer is. In de praktijk komt het regelmatig voor dat bedrijven en kandidaten dit ‘vergeten’.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Loopbaan & carriere Recruitment Trends & innovatie 

Hoeveel ZZP’ers gaan de komende jaren weer in loondienst?

Edwin Klomp 4176 Views 10 reacties Arbeidsmarkt, freelance, Personeel, zzp

De baan voor het leven is verdwenen. Generaties lang was een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, een ‘vast contract’, namelijk het ultieme doel.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Arbeidsmarktcommunicatie Onderzoek & advies Recruitment Social Media & Online Netwerken Trends & innovatie 

Social media is belangrijkste oriëntatiebron op de arbeidsmarkt

Persbericht 3301 Views 2 reacties Arbeidsmarkt, onderzoek, Studenten

Social media vormen voor het eerst in de geschiedenis de belangrijkste oriëntatiebron op de arbeidsmarkt onder wo-studenten, belangrijker dan banenbeurzen en

Verder lezen
Arbeidsmarkt Arbeidsmarktcommunicatie Onderzoek & advies Recruitment 

44% van de Nederlandse ICT’ers wordt maandelijks gehunt

Persbericht 3242 Views 0 reacties Arbeidsmarkt, Bonus, ICT, onderzoek, Persbericht, Salaris

ICT’ers worden zes keer zoveel benaderd voor een nieuwe baan dan de gemiddelde Nederlander. 44 Procent van de Nederlandse ICT’ers wordt maandelijks gehunt.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Recruitment Trends & innovatie Vacature- en carrieresites 

Zuid-Holland biedt de meeste werkgelegenheid en handel grootste sector van Nederland

Persbericht 5106 Views 0 reacties analyse, Arbeidsmarkt, Jobfeed, Nederland, online

Uit analyse van de Nederlandse online vacaturemarkt op 2,5 miljoen vacatures in Q3 / Q4 2013 blijkt dat de sector Handel de meeste vacatures heeft. Er is een daling in het aandeel vacatures in Oost-Nederland.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Internationaal Recruitment Werving 

Hoe internationaal denkt HR en Recruitment? De geografische dimensie

Alex de Klerk 2955 Views 0 reacties Arbeidsmarkt, Internationaal, Recruitment

Denkt HR en Recruitment internationaal? Nee, hoewel we een exportland zijn en veel internationale contacten hebben gaan we voor personeel zelden de grens over.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Onderzoek & advies Recruitment Trends & innovatie Vacature- en carrieresites 

ICT veruit de grootste beroepsklasse van Nederland

Persbericht 3423 Views 0 reacties Arbeidsmarkt, Jobfeed, Nederland, online, vacatures

Uit analyse van de Nederlandse online vacaturemarkt op 2,5 miljoen vacatures in Q3 / Q4 2013 blijkt dat 14% van alle vacatures gericht is op ICT-ers. ICT is daarmee de grootste beroepsklasse van Nederland.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Loopbaan & carriere Recruitment 

Leeftijdsdiscriminatie? Negeer overheid en stop de selffulfilling prophecy!

Edwin Klomp 10617 Views 17 reacties Arbeidsmarkt, Leeftijdsdiscriminatie, Solliciteren

Leeftijdsdiscriminatie? Solliciteren? Laten we inzien dat de huidige arbeidsmarkt ‘gewoon’ niet makkelijk is. Jong of ‘oud’.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Onderzoek & advies Recruitment Trends & innovatie Vacature- en carrieresites 

Meer online vacatures voor hoger dan lager opgeleiden in Nederland

Persbericht 2932 Views 0 reacties analyse, Arbeidsmarkt, Jobfeed, Nederland

Uit analyse van de Nederlandse online vacaturemarkt op 2,5 miljoen vacatures in Q3 / Q4 2013 blijkt dat 51% van de online vacatures zich richt op hoger opgeleiden en 49% op de lager opgeleiden.

Verder lezen
Pagina 2 van 6«12345...»Laatste »

Over Recruiting Roundtable

Welkom! Dit is een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie. Onze missie is om de wereld van recruitment te verbeteren, artikel voor artikel.

Het boek ‘Recruitment 3.0’

Werving en selectie in een wereld van sociale media, chatbots en AI.

Geschreven voor iedereen die naar het ‘Expertniveau’ van recruitment wil gaan. Bestel via Recruitment3.com of Managementboek.nl
Website recruiteruniversity.nl
Opleiding Recruitment (2-6 dagen)
Til jouw organisatie, en jezelf, naar een hoger niveau. Ga naar het Expertniveau van recruitment.

Krachtige Employer Branding & Arbeidsmarktcommunicatie
Bouw aan een sterk werkgeversmerk. Van strategie tot realisatie.

Alles over Recruitment via LinkedIn
Hoe laat je LinkedIn wérkelijk goed voor je werven…? Deze populaire training biedt je alle kennis en de tools.

Zeer Effectieve Vacatureteksten Schrijven
Simpel, effectief, impactvol en meer resultaat... Wie wil dat niet?

Workshop Onboarding 3.0
Maak van onboarding écht een succes.

Hét recruitmentopleidingsinstituut met het grootste aanbod aan trainingen: RecruiterUniversity.nl

Online netwerken?

Word lid van de LinkedIn groepen 'Recruitment Consultants and Staffing Professionals' (300.000 leden) en 'Loopbaan professionals en carrière coaches' (12.000 leden)

Volg onze Twitter accounts 'Toprecruiters' (35.000), 'HRMnieuws' (43.000 volgers) en 'Recruit2HQ'

Onze boeken

Het boek 'Recruitment 3.0' is geschreven voor iedereen die naar het ‘Expertniveau’ van recruitment wil gaan. Bestel via Recruitment3.com

Adverteren

We bieden verschillende opties om tienduizenden P&O'ers en Recruiters te bereiken. Bekijk de mogelijkheden.

Over ons

Dit is een initatief van Recruit2, experts in (interim) recruitment, training en advies.Voor meer informatie Recruit2.nl
Copyright © 2022 Recruit2 / Recruiting Roundtable