Recruiting Roundtable

Een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie

  • Onderwerpen
    • Arbeidsmarkt
    • Arbeidsmarktcommunicatie
    • Creatieve vacature(teksten)
    • Candidate Experience
    • CV’s en profielen
    • Data & Analytics
    • Employer Branding
    • Internationaal
    • Loopbaan & Carriere
    • Onderzoek & Advies
    • Recruitmentsystemen (ATS)
    • Recruiters
    • Referral Recruitment (via-via werving)
    • Selectie (en assessments)
    • Social Media & Online Netwerken
    • Sourcing & Search
    • Technologie
    • Trends & innovatie
    • Vacature- en carrieresites
    • Werving
  • De experts
  • Aanbevolen boeken
    • Boek Recruitment 3.0
    • Boek Solliciteren via LinkedIn
  • Recruitment Trainingen
    • Opleiding Recruitment (2-6 dagen)
    • Opleiding Employer Branding (2-6 dagen)
    • Employer Branding & Arbeidsmarkt-communicatie
    • Recruitment Strategie
    • Recruitment via LinkedIn
    • Referral Recruitment
    • Vacatureteksten Schrijven
    • Masterclass ICT Recruitment
    • Social Media Recruitment
    • Recruitment Marketing
    • Sollicitatiegesprekken / interviewtechnieken
    • Doelgroep Analyse & Persona’s Opstellen
    • Content & Mediastrategie
    • Employer Value Propositie (EVP)
    • Onboarding 3.0
  • Vacaturebank
  • Over ons
    • Contact
    • Internationaal blog
    • Privacyverklaring
    • Adverteren
    • RSS

Loopbaan & carriere

Alles over loopbaan en carrière vanuit de ogen van de beste recruiters en HR Professionals. Lees onze artikelen en achtergrond informatie.

Loopbaan & carriere 

DE Future Skills bestaan niet

Tony de Bree 3325 Views 0 reacties Future Skills, Persoonlijke profiel

Future skills zijn hot in de HR-wereld. En dat is niet gek. Het is immers belangrijk om te weten welke soft- en hard skills je moet hebben in de toekomst.

Verder lezen
Loopbaan & carriere 

Van medewerker naar oprichter van een succesvolle startup

Tony de Bree 2555 Views 0 reacties Medewerker, Oprichter, Skills, Startup, Vaardigheden

Tips en adviezen voor het zakelijk coachen en begeleiden van mensen om de persoonlijke transitie van medewerker naar ondernemer te maken.

Verder lezen
Arbeidsmarkt Loopbaan & carriere Recruitment Trends & innovatie 

De 8 meest belangrijke arbeidsmarkttrends op een rij

Edwin Klomp 5285 Views 6 reacties Arbeidsmarkt, arbeidsmarkttrends

Zeker als het gaat om het HR vak gaan de ontwikkelingen snel. De arbeidsmarkt en haar context is dynamischer dan ooit. De 8 belangrijkste arbeidsmarkttrends.

Verder lezen
LinkedIn Loopbaan & carriere Onderzoek & advies Recruitment 

Cv-clichés: ben je ook zo gespecialiseerd, gefocust en strategisch?

Persbericht 3627 Views 0 reacties Curriculum Vitae, CV, Cv-clichés, LinkedIn, onderzoek, Profielen

Veel mensen vervallen in holle termen, de zogenaamde buzzwoorden. Nederlands talent noemt zichzelf massaal ‘gespecialiseerd’, ‘gefocust’ en ‘strategisch’. En daarmee onderscheid je je niet van de rest.

Verder lezen
Loopbaan & carriere Selectie & assessments 

Top 10 vreemde en moeilijke sollicitatievragen in 2016

Persbericht 5408 Views 0 reacties 2016, onderzoek, Sollicitatievragen

“Hoeveel katten zijn er in Nederland?”, “Hoeveel liter verf heb je nodig om een airliner te verven?” en “Hoeveel pingpong ballen passen er in een middelgrote auto?”. Dit is een greep uit de vragen die werkzoekenden kunnen verwachten tijdens hun sollicitatiegesprek dit jaar.

Verder lezen
Data & Analytics Loopbaan & carriere Onderzoek & advies Recruitment 

Sterk groeiende vraag naar bouw en technische beroepen in 2015

Persbericht 3799 Views 1 reactie 2015, Jobfeed, Nederland, onderzoek, vacatures

Welke beroepen groeiden het snelst in 2015? De snelste groeiers, laten vaak ook zien waar de kansen op de arbeidsmarkt liggen.

Verder lezen
Loopbaan & carriere Recruitment 

Tip: gedraag je niet als sollicitant

Erica van Ommen 3623 Views 1 reactie Sollicitant, Solliciteren

Een aantal weken geleden ontving ik een berichtje van een oud-studiegenoot. Via een LinkedIn berichtje gaf ze kort en krachtig

Verder lezen
Loopbaan & carriere Recruiters Recruitment 

Solliciteren: van bel me niet, naar bel me wel!

Erica van Ommen 3696 Views 0 reacties CV, Recruiters, Sollicitant, Solliciteren

De kunst van het verleiden Solliciteren is net sales. Iemand aannemen ook! Je verkoopt jezelf en o oh wat is

Verder lezen
Data & Analytics Loopbaan & carriere Onderzoek & advies Recruitment 

Onderzoek: Daling werkloosheid blijft achter bij vacatureontwikkeling

Persbericht 5582 Views 0 reacties Nederland, vacatures, Werkloosheid

Ondanks het stijgende aantal vacatures neemt het aantal werklozen in Nederland relatief langzaam af, vooral in vergelijking met Duitsland. Wel

Verder lezen
Arbeidsmarkt Data & Analytics Internationaal LinkedIn Loopbaan & carriere Onderzoek & advies Recruitment 

LinkedIn: Nederland wint talent uit Frankrijk en Italië; verliest talent aan Duitsland, Australië en België

Persbericht 3615 Views 0 reacties Arbeidsmarkt, Arbeidsmigratie, LinkedIn

Buitenlanders in Nederland vooral aan de slag in technologiesector. Functies in vastgoed nemen toe in Nederland, krimp van banen bij defensie.

Verder lezen
Loopbaan & carriere Onderzoek & advies 

Mobiliteit; tips rouwverwerking rondom baanverlies

Edwin Klomp 7443 Views 19 reacties Baanverlies, Loopbaan, mobiliteit, ontslag, outplacement

Het verliezen van je baan is een ingrijpende gebeurtenis. Bijna iedereen komt na de eerste ontkenning in emoties als boosheid, verdriet, woede en onbegrip.

Verder lezen
Pagina 2 van 13«12345...10...»Laatste »

Over Recruiting Roundtable

Welkom! Dit is een kennisblog over arbeidsmarktcommunicatie, werving en selectie. Onze missie is om de wereld van recruitment te verbeteren, artikel voor artikel.

Het boek ‘Recruitment 3.0’

Werving en selectie in een wereld van sociale media, chatbots en AI.

Geschreven voor iedereen die naar het ‘Expertniveau’ van recruitment wil gaan. Bestel via Recruitment3.com of Managementboek.nl
Website recruiteruniversity.nl
Opleiding Recruitment (2-6 dagen)
Til jouw organisatie, en jezelf, naar een hoger niveau. Ga naar het Expertniveau van recruitment.

Krachtige Employer Branding & Arbeidsmarktcommunicatie
Bouw aan een sterk werkgeversmerk. Van strategie tot realisatie.

Alles over Recruitment via LinkedIn
Hoe laat je LinkedIn wérkelijk goed voor je werven…? Deze populaire training biedt je alle kennis en de tools.

Zeer Effectieve Vacatureteksten Schrijven
Simpel, effectief, impactvol en meer resultaat... Wie wil dat niet?

Workshop Onboarding 3.0
Maak van onboarding écht een succes.

Hét recruitmentopleidingsinstituut met het grootste aanbod aan trainingen: RecruiterUniversity.nl

Online netwerken?

Word lid van de LinkedIn groepen 'Recruitment Consultants and Staffing Professionals' (300.000 leden) en 'Loopbaan professionals en carrière coaches' (12.000 leden)

Volg onze Twitter accounts 'Toprecruiters' (35.000), 'HRMnieuws' (43.000 volgers) en 'Recruit2HQ'

Onze boeken

Het boek 'Recruitment 3.0' is geschreven voor iedereen die naar het ‘Expertniveau’ van recruitment wil gaan. Bestel via Recruitment3.com

Adverteren

We bieden verschillende opties om tienduizenden P&O'ers en Recruiters te bereiken. Bekijk de mogelijkheden.

Over ons

Dit is een initatief van Recruit2, experts in (interim) recruitment, training en advies.Voor meer informatie Recruit2.nl
Copyright © 2022 Recruit2 / Recruiting Roundtable