Het cv, liegen of weglaten?
Jan Henk van der Velden, ondernemer en jurist, heeft de “Liegladder” bedacht. Het hoe en waarom legt hij uit in
Verder lezenLoopbaan & carriere
Alles over loopbaan en carrière vanuit de ogen van de beste recruiters en HR Professionals. Lees onze artikelen en achtergrond informatie.
Social Media Recruitment bij USG Capacity (case #8)
USG Capacity is, net als de andere cases, op alle social media actief, je vindt ze op hun site. In
Verder lezen
Social Media Recruitment bij Croon Electrotechniek (case #7)
Croon Elektrotechniek is op alle social media actief vanuit hun complete WerkenbijCroon.nl site. In mijn gesprek met Jan-Willem Weijers, Manager
Verder lezenSocial Media Recruitment door recruiter Floor Nobels (case #6)
Een interview met Floor Nobels, online en social media recruiter bij Worklife Recruitment, bureau voor het invullen van klantgerichte vacatures
Verder lezen
Social Media Recruitment bij Detailresult (case #5)
Detailresult Groep bestaat uit 285 winkels, o.a. Dirk van den Broek-supermarkten, die per jaar 9.000 nieuwe medewerkers werft voor de
Verder lezen
Werk vinden met social media – De nieuwe manier van solliciteren
Deze week is het boek ‘Werk vinden met social media’ gelanceerd en te koop via de boekhandel. Aaltje Vincent, auteur
Verder lezen
Social Media Recruitment bij Deloitte (case #4)
Bij Deloitte werken wereldwijd tienduizenden toegewijde professionals in consultancy, accountancy, belastingen, ondernemingsrisico, vastgoedadvisering en financieel advies. Deloitte werft in Nederland
Verder lezen
Social Media Recruitment bij Tempo-Team (Case #3)
Tempo-Team is de tweede bemiddelaar in flexibele arbeid van Nederland, met dagelijks ruim 35.000 flexwerkers. De focus in deze case
Verder lezenSocial Media Recruitment bij Alliander (Case #2)
Alliander zorgt voor de distributie van energie in grote delen van Nederland en heeft 6.000 medewerkers, werkzaam in de techniek
Verder lezen
32% van de Nederlanders wordt jaarlijks gehunt door een bureau of werkgever
Succesvolle werving is steeds vaker een combinatie van arbeidsmarktcommunicatie en arbeidsmarktbenadering, blijkt uit de eerste resultaten van het volledig vernieuwde
Verder lezenRust, reinheid en regelmaat
Sinds ik vader ben, zijn deze begrippen Cruijffiaans. Denk hierbij aan ”Je snapt het pas, als je het begrijpt”. Rust,
Verder lezen